ЮРИСТЫ И АДВОКАТЫ

+7 (495) 220 - 56 - 66

НАШ АДРЕС В МОСКВЕ:

129626, Москва, Проспект Мира, дом 114А, офис 14 (метро "Алексеевская")

Как добраться до нас?

РЕЖИМ РАБОТЫ:

Будние дни: с 10:00 до 18:00, без перерыва на обед.

Email: msk.pravagroup@gmail.com

Мы в инстаграм

@pravagroup

Деловое предложение

юридическим лицам по юридическому (абонентскому) обслуживанию компании

В чем выгода от сотрудничества с нами? Ответ очевидный: не нужно платить соответствующие налоги, делать ежемесячные перечисления в различные фонды, тратить ресурсы на обеспечение рабочих мест... Предусмотрены различные формы оплаты наших услуг, в том числе по безналичному расчету...

узнать Подробнее

МЫ РАБОТАЕМ ВО ВСЕХ РЕГИОНАХ РОССИИ

МЫ РАБОТАЕМ ВО ВСЕХ РЕГИОНАХ РОССИИ

Должны ли отпускать на обед во время длинной смены?

Работаю проводником грузового лифта по 12 часов без подмены. Должен ли быть перерыв на обед, какая продолжительность и оплачиваемый он? Иван Иванович, г. Раменское Каждому работнику работодатель обязан в течение рабочей смены предоставить перерыв для отдыха и питания. Продолжительность - не менее 30 минут, но не более 2 часов (ст.108 Трудового кодекса РФ). Перерыв в рабочее время не включается и не оплачивается. Зато эти временем вы вправе распоряжаться как пожелаете: можете просто покушать и отдохнуть, выйти на улицу прогуляться. То, что вы работаете в смене один, вовсе не означает, что вы должны оставаться без обеденного перерыва. Если невозможно оставить лифт без присмотра на время вашего обеда, работодатель должен позаботится о подмене хотя бы на это время. Если начальство не сможет предоставить вам перерыв, то обязано обеспечить вас возможностью пообедать и отдохнуть в рабочее время. В этом случае перерыв входит в рабочее время и оплачивается.

    БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ по телефону

    8 (495) 220-56-66

    Стоимость консультации дежурного адвоката по телефону составляет 1000 руб.

    Юридические услуги МФЦЮридические услуги МФЦ

    КОНСУЛЬТАЦИИ ЮРИСТОВКОНСУЛЬТАЦИИ ЮРИСТОВ

    Просмотреть все вопросы

    Взаимодейсвие с управами